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福利工作員(WW)

職責

  • 協助處理個案福利事宜,聯絡家屬,並負責宣傳及推行院舍活動等;
  • 處理一般文書工作及執行其他指派任務;
  • 每週工作 44 小時,採五天工作制,假日需輪班(日更)。

入職條件

  • 具備中學畢業或以上學歷,並在中學會考或文憑試中取得中文、英文及數學合格成績;
  • 熟練操作電腦,能處理中英文文書工作,並熟悉 MS Office 軟件;
  • 熟悉多媒體軟件操作與應用;
  • 具備良好組織能力,能獨立處理工作並有效與團隊協作;
  • 具院舍或安老服務工作經驗者優先考慮。

 

職位薪酬按資歷及經驗釐定,最高可達港幣$29,995(薪級表第12點)。

 

提供完善福利,包括 17 天公眾假期、有薪年假、全勤津貼、約滿酬金、醫療保險及專業培訓等。

請將履歷及期望待遇電郵至 job@clmt.org.hk,或郵寄至香港薄扶林沙灣徑 5 號,查詢請致電 2817-2281 聯絡人事部陳小姐。

(所有申請資料僅用於招聘用途。面試將於一個月內安排,未獲甄選者恕不另行通知。)

個人護理員

職責

  • 負責院友的個人照顧,協助日常起居飲食、個人衛生、活動及訓練;
  • 須輪班工作,每兩星期工作90小時,享有三天休息日。

 

入職條件

  • 持認可起居照顧員或院舍個人護理員證書;
  • 具院舍工作經驗者優先

 

職位薪酬起薪點按資歷與經驗釐定,最高可達$25,115 (MPS point 9)。

 

請將履歷及期望待遇電郵至: job@clmt.org.hk

郵寄至香港薄扶林沙灣徑5號或致電2817-2281 聯絡人事部陳小姐。

(請註明申請職位期望薪酬,資料將予保密並只作招聘用途。)

登記護士

職責

  • 負責提供專業護理服務,督導前線員工執行照顧工作;
  • 執行日常護理服務,統籌個人照顧安排;
  • 制定、執行及管理個人關顧計劃;
  • 須輪班及夜班工作(包括假日及公眾假期),每星期享有兩天休息日。

入職條件

  • 持有效登記執業證書(或持申請證明);
  • 具獨立工作能力、富責任心及對長者有愛心;
  • 有相關工作經驗及院舍工作經驗者優先;
  • 願意長期夜班工作者可獲優先考慮;
  • 歡迎新畢業登記護士申請。

 

職位薪酬    起薪點按資歷與經驗釐定,登記護士最高可達$47,010 (MPS point 21)。

 

本院提供完善福利,公眾假期 17 天、有薪假期、護士津貼、全勤津貼、約滿酬金、醫療保險及良好培訓等。

請將履歷及期望待遇電郵至: job@clmt.org.hk

郵寄至香港薄扶林沙灣徑5號或致電2817-2281 聯絡人事部陳小姐。

(請註明申請職位期望薪酬,資料將予保密並只作招聘用途。)

保健員

保健員

職責

  • 負責日常護理服務及督導前線員工執行照顧工作;
  • 督導前線員工執行照顧工作;
  • 需輪班及於假日工作。

入職條件

  • 曾接受保健員訓練課程,具院舍護理工作經驗者優先

職位薪酬起薪點按資歷與經驗釐定,最高可達$31,795 (MPS point 13)。

 

本院提供完善福利,公眾假期 17 天、有薪假期、保健員津貼、全勤津貼、約滿酬金、醫療保險及良好培訓等。

請將履歷及期望待遇電郵至: job@clmt.org.hk

郵寄至香港薄扶林沙灣徑5號或致電2817-2281 聯絡人事部陳小姐。

(請註明申請職位期望薪酬,資料將予保密並只作招聘用途。)